Perhatian ! "Jika Laman web tidak tampil semua mohon matikan terlebih dahulu ADBLOCK anda kemudian refresh ulang laman ini."

Lowongan Kerja Terbaru BUMN PT Waskita Karya (Persero) Juli – 13 Agustus 2016

Wednesday, July 20th 2016. | D3, Info Loker, MANAJEMEN TRAINEE, S1, TEKNIK SIPIL

 

Advertisement

Jobs BUMN PT Waskita Juli 2016 – PT Waskita Karya (Persero) Tbk adalah salah satu negara di garis depan industri konstruksi, engineering, infrastruktur, investasi dan real estate. Di sektor konstruksi, kami memiliki bisnis dengan cakupan yang lengkap termasuk dalam jalan tol, jembatan, pelabuhan, bandara, bangunan distribusi air, pabrik semen dan fasilitas industri lainnya. PT Waskita Karya (Persero) Tbk memiliki keyakinan yang kuat bahwa karyawan adalah aset terbesar kami.

Kode Etik dan GCG

Good Corporate Governance PT Waskita Karya (Persero) Tbk

PT Waskita Karya (Persero) Tbk ditentukan untuk menerapkan prinsip-prinsip lengkap pemerintahan yang baik dan bisnis yang koheren dalam pelaksanaan tugas dan tanggung jawab. Tata kelola perusahaan pada dasarnya berjalan, tugas dan tanggung jawab masing-masing bagian dari perusahaan yang disusun oleh Rapat Umum Pemegang Saham ( “RUPS”), Dewan Komisaris dan Direksi fungsional . Sejak statuta, Direksi bertanggung jawab atas pelaksanaan semua tindakan yang berkaitan dengan manajemen Perseroan untuk kepentingan Perseroan. Pelaksanaan hak oleh administrator diawasi oleh Dewan Komisaris, statuta Perusahaan sesuai bertugas untuk mengawasi manajemen dan kebijakan dan untuk memberikan saran kepada Dewan. Dewan Komisaris dan Direksi bertanggung jawab kepada pemegang saham melalui RUPS.

etika dan melakukan PT Waskita Karya (Persero) Tbk

Dalam prosedur dasar Waskita di bidang etika dan melakukan PT Waskita Karya (Persero) Tbk mengandung persyaratan yang harus dilaksanakan dan pembatasan yang harus dihindari karena prinsip-prinsip pelaksanaan terjemahan tata kelola perusahaan yang baik (GCG) adalah:. transparansi, akuntabilitas, tanggung jawab, independensi dan keadilan

Tujuan dan formulasi prosedur Waskita dari minat di bidang etika dan perilaku tidak hanya untuk memastikan perusahaan harus mematuhi semua aturan perusahaan dan undang-undang yang relevan, tetapi memberikan panduan bagi perusahaan atau karyawan untuk berinteraksi berdasarkan pada nilai-nilai moral yang merupakan bagian dari budaya perusahaan. Dengan demikian, etika bisnis dan etika kerja yang dilaksanakan sebagai bagian dari budaya perusahaan.

VISI

Menjadi perusahaan terkemuka Indonesia di bidang industri konstruksi, engineering, investasi, infrastruktur dan properti / real estate

MISI

  1. meningkatkan nilai bisnis yang berkelanjutan melalui:
  2. sumber daya manusia yang kompeten,
  3. sistem dan teknologi yang terintegrasi,
  4. sinergi dengan mitra bisnis,
  5. inovasi,
  6. diversifikasi.

BUDAYA

IPTEX
  1. saya Ntegrity
  2. P rofesionalism
  3. T eamwork
  4. Ex keunggulan.

MATA

Teruskan Kerja Kualitas

SEAT

Bangunan Waskita
Jl. MT Haryono Kav. No 10
Cawang – Jakarta 13340
Tel. (021) 8508510/8508520
Fax. (021) 8508506
Email Perusahaan: waskita@waskita.co.id~~V
PT Waskita Karya (Persero) telah melakukan sekitar kesetaraan dalam merekrut, mengembangkan dan mempertahankan bakat terbaik untuk mencapai visi dan misinya. Oleh karena itu Jobs dibuka, BUMN PT Waskita Juli 2016. Jobs BUMN PT Waskita Juli 2016.

pekerjaan di BUMN PT Waskita Karya (Persero ) Juli – 13 Agustus 2016

1. pelaksanaan K3LMP (Kode – P-K3L)

kondisi khusus

  1. studi pendidikan minimal D3
  2. Departemen teknik sipil

Persyaratan:

  1. usia maksimal 35 tahun.
  2. Minimum D3 / S1 Teknik Sipil dari universitas terkemuka.
  3. tahu staf K3LMP:. Kesehatan dan Keselamatan Kerja dan Lingkungan
  4. integritas dan loyalitas yang baik.
  5. keahlian Lebih disukai bersertifikat.
  6. saya dan siap untuk ditugaskan di mana saja di PT lingkungan kerja. Waskita Karya (Persero) Tbk.

Proses Seleksi:.

  1. Wawancara
  2. Tes Pengetahuan Teknik
  3. Psikotes.
  4. Tes Kesehatan.

Umum

  • Pengalaman bekerja di Tahun 3 Tahun
pekerjaan terbaru Lamar BUMN PT Waskita Karya (Persero) Juli – 13 Agustus 2016 secara online SINI !!

2. eksekusi kaku Pavement (kode – PRV)

kondisi khusus

  1. studi Pendidikan Minimal D3
  2. Departemen teknik sipil

[19459031Persyaratan]:.

  1. usia maksimal 35
  2. Minimum D3 / S1 Teknik Sipil dari universitas terkemuka.
  3. Memiliki minimal 3 tahun pengalaman di bidang mereka sebagai pelaksanaan proyek.
  4. integritas dan loyalitas yang baik.
  5. keahlian Lebih disukai bersertifikat.
  6. saya dan siap untuk ditugaskan di mana saja di PT lingkungan kerja. Waskita Karya (Persero) Tbk.

Proses Seleksi:.

  1. Wawancara
  2. Tes Pengetahuan Teknik
  3. Psikotes.
  4. Tes Kesehatan.

Umum

  • Pengalaman Kerja KerjaPengalaman di Tahun 3 Tahun

Lamar Jobs di publik PT Waskita Karya (Persero) Juli – 13 Agustus 2016 secara online SINI !!

3. Pelaksanaan Struktur (Kode – SP)

kondisi khusus:

  1. pendidikan studi minimal D3
  2. teknik sipil Departemen

persyaratan:

    1. usia maksimal 35 tahun.
  1. Minimum D3 / S1 Teknik Sipil dari universitas terkemuka.
  2. Memiliki minimal 3 tahun pengalaman di bidang mereka sebagai pelaksanaan proyek.
  3. integritas dan loyalitas yang baik.
  4. keahlian Lebih disukai bersertifikat.
  5. saya dan siap untuk ditugaskan di mana saja di PT lingkungan kerja. Waskita Karya (Persero) Tbk.

Proses Seleksi:.

  1. Wawancara
  2. Teknik Tes Pengetahuan
  3. Psikotes.
  4. Tes Kesehatan.

Latar Belakang:

  • Pengalaman bekerja di Tahun 3 Tahun
Lamar Lowongan Kerja di publik Waskita PT (Persero) Juli – 13 Agustus 2016 secara online SINI !!

4. Pelaksanaan tanah (kode – PT)

kondisi khusus

  1. pendidikan minimal studi D3
  2. teknik sipil Departemen

Persyaratan:

  1. usia maksimal 35 tahun.
  2. Minimum D3 / S1 Teknik Sipil dari universitas terkemuka.
  3. Memiliki minimal 3 tahun pengalaman di bidang mereka sebagai pelaksanaan proyek.
  4. integritas dan loyalitas yang baik.
  5. keahlian Lebih disukai bersertifikat.
  6. saya dan siap untuk ditugaskan di mana saja di PT lingkungan kerja. Waskita Karya (Persero) Tbk.

Proses Seleksi:.

  1. Wawancara
  2. Tes Pengetahuan Teknik
  3. Psikotes.
  4. Tes Kesehatan.

Umum

  • Pengalaman bekerja di Tahun 3 Tahun
Lamar Lowongan Kerja di publik PT Waskita Karya (Persero) Juli – 13 Agustus 2016 secara online SINI !!

pekerjaan BUMN PT Waskita Up 23 Juli 2016

1. MANAGEMENT TRAINEE

kondisi khusus

  1. Sarjana / S1
  2. Departemen
  3. mekanik GeodesiTeknik SipilAkuntansiManajemen KeuanganKeselamatan Kerja dan kesehatan (kesehatan; Hiperkes)
  4. IPK minimal 3

kondisi khusus yang lain:

Kami memiliki kemampuan untuk program management trainee di lapangan:
  1. Teknik sipil
  2. geodesi
  3. K3LMP
  4. Akuntansi
  5. manajemen keuangan

Persyaratan:

  1. lulus biaya dengan usia maksimum 25 tahun
  2. Sarjana (S1) dari universitas terkemuka dengan IPK minimal 03:00
  3. siap untuk ditempatkan di seluruh Indonesia dan luar negeri
  4. Tertarik dalam industri konstruksi, teknik, prefabrikasi, properti dan jalan
  5. sangat termotivasi dan komitmen yang kuat dalam mencapai karir dan tujuan pribadi dan organisasi gol.
Segera Lamar Pekerjaan ini secara online SINI

bahkan lebih awal pekerjaan BUMN PT Waskita Karya (Persero) Juli – 13 Agustus 2016 mungkin berguna.
Sumber: https://ecc.ft.ugm.ac.id

Lihat Juga:

pt adinata kawasan pulogadung ,kunci jawaban psikotes pharos ,tes psikotes pt roca ,pertanyaan waskita karya persero ,psikores Q5 ,loker spg wings surya di probolinggo 2018 ,kisi kisi pt kyowa ,profil pt karya sejati makmur ,lowongan mekanik elektrik di waskita ,Lowongan supir paket jne di boyolali

Advertisement